DIREITO AO SEGURO-DESEMPREGO: O QUE VOCÊ PRECISA SABER!

Você sabia que a Lei nº 7.998/1990 garante o seguro-desemprego para trabalhadores dispensados sem justa causa? Esse benefício é essencial para manter a estabilidade financeira enquanto você busca uma nova oportunidade!

Quem tem direito?
🔹 Trabalhadores com carteira assinada dispensados sem justa causa
🔹 Pescadores profissionais durante o período do defeso
🔹 Trabalhadores resgatados de condição análoga à escravidão
🔹 Empregados domésticos dispensados sem justa causa

💰 Quantas parcelas posso receber?
Dependendo do tempo de trabalho nos últimos meses, você pode receber entre 3 a 5 parcelas do benefício!

⚖️ Fique atento aos seus direitos! Se você foi demitido recentemente, verifique se tem direito ao benefício e garanta esse suporte financeiro!

📢 Mande para alguém que precisa saber disso!

Aposentadoria Especial por Periculosidade

Você trabalha exposto a agentes perigosos, como eletricidade, explosivos ou inflamáveis? Então, você pode ter direito à aposentadoria especial!

O que é?
A aposentadoria especial é um benefício para trabalhadores que atuam em atividades de alto risco para a saúde ou segurança.

Quem tem direito?
🔹 Profissionais expostos a risco de vida, como eletricistas, vigilantes armados, bombeiros, entre outros.
🔹 Comprovação da periculosidade por meio do PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário).
🔹 Tempo de contribuição reduzido: 15, 20 ou 25 anos, dependendo do nível de risco.

🔎 Como solicitar?
📌 Reúna os documentos necessários.
📌 Verifique se sua atividade está enquadrada.
📌 Faça o pedido pelo Meu INSS ou consulte um especialista.

📩 Dúvidas? Fale com um dos nossos especialista!

Reversão de justa causa

🚨 Foi demitido por justa causa? Saiba como reverter! ⚖️

Nem toda demissão por justa causa é válida! Muitas empresas aplicam essa penalidade de forma indevida, e o trabalhador pode buscar a reversão na Justiça do Trabalho.

👀 Quando a justa causa pode ser revertida?
✅ Falta de provas concretas 📂
✅ Penalidade desproporcional ⚖️
✅ Ausência de advertências ou suspensões anteriores ⚠️
✅ Erro no procedimento da demissão ❌

📌 Se a justa causa for revertida, o trabalhador pode receber:
💰 Indenização + saldo salarial
📆 Aviso prévio + 13º salário + férias proporcionais
🛡️ Direito ao FGTS e seguro-desemprego

❗ Se você foi demitido por justa causa e acha que foi injusto, busque orientação jurídica e lute pelos seus direitos!

📩 Dúvidas? Fale com um especialista!